サービス概要

「選ばれる企業」になるためのお手伝いをさせていただきます。

中小企業の人材確保が難しくなってきている昨今ですが、企業の求める人材を採用し定着させるためは、調和のとれたワークライフバランスや柔軟な働き方が可能な職場環境を作ることが必要です。つまり、これから中小企業が立ち向かわなければならない人手不足には、働き方改革を実行し、ホワイト企業であるということをアピールすることによって、選ばれる企業になることが必要不可欠です。
企業が高い意識をもって認定へ向けて取り組むことで、マークの取得だけではなく、組織運営をしていく上で重要となる社員のエンゲージメントを高めていくことにつなげることができます。
ウィストでは、「ホワイト企業認定」や「広島県働き方改革実践企業認定制度」といった各種認定取得のための取組支援など、
「選ばれる企業」になるためのお手伝いをさせていただきます。

ホワイト企業認定

ホワイト財団

一般財団法人 日本次世代企業普及機構(通称:ホワイト財団)が定める、
「家族に勧めたくなるような会社、次世代に残るべき素晴らしい会社=ホワイト企業」の認定取得のサポートをいたします。

ホワイト財団について詳しくは
こちら

ホワイト企業認定を取得するメリット

ホワイト企業認定の取得は、企業イメージの向上につながり、人材の確保や定着率のアップが見込まれます。
また、従業員の働きやすさにもつながる取り組みなので、会社全体の士気向上・生産性のアップにもつながります。

メリット1

オフィシャルな第三者評価

第三者の立場での客観的な認定を
行うことで、
社員の働きがいや、
企業に対しての誇りにつながります。

メリット2

働き方改革のシンボル

ホワイト企業認定は、
働き方改革の結果ともいえます。

メリット3

採用力・定着力のアップ

現在働いている人々の士気向上だけで
なく、求人者へのアピールにもなります。

認定取得のための6つの指標

ホワイト企業認定を取得するためには、働き方改革に必要な6つの取り組みをバランスよく取り入れ実施することが必要です。
ウィストではこれら6つの指標を取り入れ実施するためのコンサルティングを行い、認定取得に向けてサポートさせていただきます。

  • ビジネスモデル/生産性
  • ダイバーシティ&
    インクルージョン
  • ワーク・ライフバランス/
    健康経営
  • 柔軟な働き方
  • 人材育成/働きがい
  • 法令遵守

ホワイト企業認定取得から更新までの流れ

FLOW
01

ホワイト企業認定審査

WEB上でアンケート形式の簡易診断フォームで50問程度の質問に答えます。

FLOW
02

審査の結果の
フィードバック

働き方改革に必要な6つの指標ごとに点数が付けられ、自社の強み・弱みを把握できます。また、本診断に必要な認定査定書も送られてきます。

FLOW
03

認定査定書および
必要資料の提出

本診断には、認定査定書とともに根拠資料・監査証明書などが必要になります。
ウィストでは各書類の作成をサポートさせていただきます。

FLOW
04

認定審査会で
審査・認定

審査結果が基準を満たしていれば、下記が付与されます。

  • ホワイト企業認定証書
  • ホワイト企業認定ロゴマーク
  • ホワイト企業認定プレート

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05

更新(1年更新)

ホワイト企業認定は1年更新ですので、継続した取り組みが必要です。
ウィストでは更新サポートも行っております。

広島県働き方改革実践企業認定制度

働き方改革

広島県内企業の働き方改革の取り組みを推進するため、県内に本社または事業所を置く企業、団体、個人事業主を対象として、広島県商工会議所連合会および広島県商工会連合会によって創設された認定制度です。広島県もこれに協力・連携し、認定企業の取り組みを優良事例として情報発信などを行っています。

広島県働き方改革実践企業認定制度について詳しくはこちら

認定への取り組みの流れ

働き方改革の意義の理解

仕組み作り

  • 方針・目標の明確化
  • 社内推進体制の明確化
  • 制度等の導入

行動

  • 制度を活かすためのルール等の導入
  • 周知啓発・教育研修
  • 業務プロセス、内容の見直し等
  • 管理・実績把握
  • 従業員意識・意向の把握等

実績・成果

組織風土として定着
客観的な実績・成果等

広島県働き方改革実践企業認定を取得するメリット

広島県が運営する、働き方改革・女性活躍発見サイト「Hint!ひろしま」で認定企業として紹介されるほか、認定企業のPR広告を制作し、新聞等に掲載されるなど、県内に広く紹介され認知度アップやイメージ向上につながります。
また、労働局・県主催の合同就職説明会等への参加優遇や、ハローワーク等で認定企業をPRするポスター・リーフレットが掲示されるなど、求職者へのアピールにもなります。

その他の企業認定

ウィストでは、各種企業認定のサポートを行っており、審査のための書類作成や取り組みへのアプローチなど、総合的にアドバイスさせていただき認定取得を支援いたします。くるみん・えるぼし・ユースエールなど、上記以外の企業認定につきましても、随時ご相談を承りますので、ぜひお問い合わせください。